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人才理念

★用人理念真诚富有责任心

真诚是处理我们与客户之间、企业与员工之间、个体与个体之间以及团体与社会之间人际关系的准则。责任是联结我们公司与客户之间、企业与员工之间、个体与个体之间以及团体与社会之间利益关系的纽带。

 

★敬业精神、创新精神和团队精神

我们看重的是工作效率,注重的是工作质量。工作品质、产品品质和服务品质永远是企业的生命线。为此,我们要求每一位员工都能够认认真真、勤勤恳恳、兢兢业业、一丝不苟、锲而不舍地做人、做事。在今天这样一个充满公开竞争和客观上鼓励强者的市场经济社会中,我们应清醒地认识到:创新,只有创新,才是我们企业发展的道路。我们坚信,集体的成功来自我们每个成员的共同努力。因此,我们离不开沟通、离不开协作。
 

★服务意识以及企业形象意识

我们相信,客户的满意,才是我们最大的追求,才能给我们带来真正成功的兴奋。因为,企业的成功最终来自于客户的认可、支持和信任。而这些又必然要以我们的责任心为起点和条件,用我们真诚的服务来换取。一个优秀的集体总是由一批优秀的成员组成。每个员工的形象都代表企业的形象。企业的形象是每个员工素质的体现。同时,企业的形象又需要我们每一个员工去精心维护。

 

★积极的心态和良好的人际关系

积极的心态是一个人成功的开始。每个人都会遇到这样或那样的困难和问题。我们希望大家都能够以积极的心态面对它、克服它、解决它。良好的人际关系,是公司衡量每位员工个人能力的重要参考依据。

 

★学习和思考的习惯

能吃苦,固然必要。有思想,更受尊重。每个人都应当是勤奋好学的人、善于思考的人。

 

招聘岗位:

 


销售


1、收集市场信息,进行前期市场调研工作;

2、熟悉业务流程,负责商家的开发及维护;

3、根据市场动态,及时反馈商家、用户意见及问题;

4、根据公司的运营方案,进行用户推广;

5、严格执行公司规章制度,认真履行其工作职责;

6、完成上级交给的其它任务。

 

任职资格:

1、大专及以上学历,市场营销及相关专业优先;

2、有较强的沟通能力和团队合作能力;

3、有责任心,勤奋敬业,吃苦耐劳;

4、做过市场推广、策划和拓展等工作优先考虑。

 

 

市场督导


1、根据公司的终端运营标准,在店铺进行推广、培训、指导并监督执行。终端销售、管理人员能力提升培养工作和各项培训工作的策划、实施。

2、有良好的沟通协调能力、对终端巡检评价及反馈跟踪整改情况。

3、协助新店的开业活动的策划和指导、跟进。细致,周详且有耐力和耐心,能适应出差和驻点助销工作;

4、查公司各项品牌推广活动和促销活动的执行情况。

5、及时详尽收集市场信息;

6、完成部门经理安排的临时性工作

 

 

美容导师

 

1、能熟练的使用美容用品、工具设备;
2、按照美容仪器要求、程序、性能进行美容护理操作;

3、学习产品知识和专业技术,不断提高自身职业素质和技能;

 

任职资格: 
1、形象好,气质佳;

2、沟通理解能力强、有专业线美容化妆品行业相关工作经验; 

3、具备良好的美容专业知识

4、具有亲和力和团队精神,有上进心; 

 

 

行政人事


1、根据招聘需求,选择招聘渠道,发布及更新招聘信息; 
2、完成简历的收集和初步筛选工作; 
3、负责联系和接待候选人,协助上级做好面试记录,编制面试报告; 
4、通知候选人入职,办理人员录用手续; 
5、协助组织新员工的入职培训和业务培训。 
6、考勤统计工作


岗位职责 
1、参与制定公司行政管理制度、完善和细化办公管理体系和业务流程;
2、执行公司年度行政计划,控制行政费用;
3、参与组织、协调安排公司的各种会议(早会,周例会,月例会等)及活动;
4、购置办公设备、办公用品,安排人员管理和发放,管理公文、行政档案、证章等重要资料; 
5、做好员工、各部门及上级之间的沟通工作;
6、协助对外联络与接待工作;

 

 

 

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